“МИ НАЙМАЄМО”
Міжнародний сорсинг – ваш перший крок у IT рекрутингу. Найкращих студентів ми візьмемо до команди SimilarDev одразу після закінчення курсу.
“МИ НАЙМАЄМО”
Міжнародний сорсинг – ваш перший крок у IT рекрутингу. Найкращих студентів ми візьмемо до команди SimilarDev одразу після закінчення курсу.
З нами ви зможете побудувати кар'єру від СОРСЕРА до ПАРТНЕРА ПО БІЗНЕСУ
Існуюча посада не приносить потрібного доходу?
Довго шукаєш роботу або тільки збираєшся її змінити?
Хочете зайти в IT-галузь, але не маєте досвіду?
Немає можливості працювати з жорстким графіком?
ЩО ВИ ОТРИМУЄТЕ
Вхід у професію, яка дозволяє працювати віддалено з будь-якої точки планети.
Можливість одразу отримати роботу: ми наймемо найкращих студентів.
Нові робочі навички лише за 1 тиждень.
Іменний сертифікат про проходження курсу.
Покрокові інструкції та інструменти для ефективного сорсингу.
Доступ до записів на рік.
Можливість змінити сферу діяльності та побудувати кар'єру у міжнародній рекрутинговій компанії навіть БЕЗ ДОСВІДУ РОБОТИ.
Участь у закритому чаті із студентами курсу. Можливість обмінюватися досвідом та ставити запитання.
ЩО ВИ ОТРИМУЄТЕ
Вхід у професію, яка дозволяє працювати віддалено з будь-якої точки планети.
Можливість одразу отримати роботу: ми наймемо найкращих студентів.
Нові робочі навички лише за 1 тиждень.
Іменний сертифікат про проходження курсу.
Покрокові інструкції та інструменти для ефективного сорсингу.
Доступ до записів на рік.
Можливість змінити сферу діяльності та побудувати кар'єру у міжнародній рекрутинговій компанії навіть БЕЗ ДОСВІДУ РОБОТИ.
Участь у закритому чаті із студентами курсу. Можливість обмінюватися досвідом та ставити запитання.
ПРО НАС
SimilarDev є міжнародною рекрутинговою компанією. Ми успішно наймаємо професіоналів та цілі команди для ТОП світових лідерів в IT. Працюємо з Європою, США, Латинською Америкою, з Ізраїлем та Японією. Ми даємо всі можливості для розвитку та навчання: ви зможете побудувати кар’єру та дійти від посади сорсера до статусу бізнес партнера.
З НАМИ СПІВПРАЦЮЮТЬ:
Ви навчитеся
Як швидко стартувати у новій професії та ефективно виконувати свої завдання
Як побудувати кар'єру від сорсера до Team Lead та керувати своєю командою
Як заробляти онлайн, віддалено, з будь-якої точки світу
Найкращі учні приєднаються до нашої команди одразу після закінчення курсу
СПІКЕРИ
Міла Свіршкова
Chief Executive Office SimilarDev
Україна
5 років у рекрутингу. З графічного дизайну та організації заходів перейшла до IT-сектору, де знайшла себе та своє покликання.
Зараз є CEO в SimilarDev та управляє командою, яка успішно закриває вакансії для таких ТОП світових компаній, як Turo, Ifit, Recruitx, GlobalLogic, Ciklum
Михайло Танфілов
Chief operating officer SimilarDev
Ізраїль
15 років у рекрутингу та HR. За спеціальністю – управлінський консультант. Вибрав для реалізації IT сферу і жодного разу не пожалкував про своє рішення. За роки роботи обіймав посади Head of Recruiting та HR Director, зараз є головним операційним директором у SimilarDev
Віта Івашина
Team Lead SimilarDev
Україна
Прийшла у рекрутинг із медицини. За тиждень освоїла нову професію і вже першого місяця закрила першу вакансію. Подолала шлях від сорсера до керуючого своєю командою за 3 місяці
НАВЧАЛЬНИЙ ПЛАН
5 занять
1 тиждень
1 червня
Модуль 1: Введення в IT-ринок
Особливості IT-галузь, тренди та сленг: мова, якою спілкуються рекрутери та кандидати. Унікальні виклики та можливості сорсінгу в індустрії високих технологій. Усі знання, які необхідні, аби зануритися у IT-галузь, вільно у ній орієнтуватися та швидко реагувати на зміни на ринку.
Модуль 2: Ефективні техніки сорсингу
Структура найму, роль сорсінгу у процесі рекрутингу. Аналіз ринку High-tech талантів: як досліджувати та визначати цільові компанії та галузі, враховуючи останні технологічні тенденції. Інструменти, програми, покроковий гід, як знайти ідеального кандидата на вакансію. Розбір сервісів: LinkedIn, Х-Ray, Github, Stackoverflow, Recruitin, BOOL, OctoHR тощо.
Модуль 3: Спілкування з кандидатом
Основи копірайтингу та сторітелінгу: секрети та принципи написання першого листа. Комунікація: як провести фахівця до найму. Найкращі практики для написання поідомлень, створення переконливого вмісту та ефективна подальша взаємодія.
Модуль 4: Ефективність і метрики
Відстеження та вимірювання. Як оцінювати та впливати на успіх пошукових зусиль. Time-to-hire, cost-per-hire, candidate conversion rates.
Модуль 5: Юридичні та етичні норми
Правові та етичні міркування, пов’язані з пошуком джерел. Зокрема конфіденційність даних, згода кандидата та відсутність дискримінації. Чим відрізняється рекрутинг у різних країнах. Типові помилки та обов'язкові дії.
Всі блоки включають аналіз реальних ситуацій: як використовувати всі отримані знання на практиці.
В курс включено:
5 онлайн-лекцій
Записи всіх відео
Практичі домашні завдання
Розбір реальних кейсів та виконаних завдань
Участь та консультації у закритому Telegram-чаті
Вартість: $100
Перше заняття ми проводимо безкоштовно, щоб ви могли познайомитися з нами та зрозуміти, чи підходить вам цей курс
В курс включено:
5 онлайн-лекцій
Записи всіх відео
Практичі домашні завдання
Розбір реальних кейсів та виконаних завдань
Участь та консультації у закритому Telegram-чаті
Вартість: $100
Перше заняття ми проводимо безкоштовно,
щоб ви могли познайомитися з нами та зрозуміти, чи підходить вам цей курс
Зробіть перший крок у IT-рекрутингу
Заповніть форму та отримайте запрошення на перше безкоштовне заняття
Реєструючись та натискаючи кнопку “реєстрація”, ви погоджуєтесь з умовами політики конфіденційності.
*Можливі зміни в розкладі. Старт за повного набору курсу.
Зробіть перший крок у IT-рекрутингу
Заповніть форму та отримайте запрошення на перше безкоштовне заняття
Реєструючись та натискаючи кнопку “реєстрація”, ви погоджуєтесь з умовами політики конфіденційності.
*Можливі зміни в розкладі. Старт за повного набору курсу.
